Karjera
Provoltas – tai greitai besiplečianti įmonė, kuri visada ieško talentingų ir motyvuotų darbuotojų. Siūlome darbą konkurencingoje, modernioje bei draugiškoje komandoje. Čia visada turėsite galimybę mokytis, įgyti profesinės patirties bei tobulėti. Pagrindinė mūsų vertybė – dėmesys kiekvienam klientui bei darbuotojui, tad niekada nepraleidžiame progos leisti kolegoms mokytis bei augti kartu su įmone.
Jei susidomėjote ir norite tapti mūsų komandos nariu, atsiųskite savo CV mums el.paštu: team@provoltas.lt, paskambinkite tel: +37065607090 arba supildykite žemiau esančią užklausos formą.
Darbo pobūdis
Reikalavimai darbuotojui
Lietuvių ir anglų kalbos žinojimas.
Panaši darbo patirtis(Privalumas)
Darbo Pobūdis
Darbui Olandijoje/Voketijoje reikalingi: elektrikai.elektromontuotojai atlikti įvairius elektros įrenginių instaliacijos ir montavimo darbus.Privalumas jei turite patirties dirbant laivuose.
Reikalavimai Darbuotojui
- Atsakingas ir punktualus
- Sugebate dirbti savarankiškai ir komandinį darbą
- Turite elekriko-instaliuotojo-montuotojo darbų patirties
- Mokate anglų kalbą(vidutinis lygis,A2/B1)
Įmonė siūlo
- Įdarbinimą Lietuvos įmonėje
- Apgyvendinimą bute su visais patogumais, po vieną
- Visos socialines garantijos, draudimą
Atlyginimas nuo 3000 € į rankas
Darbo pobūdis:
-
Aktyvi naujų klientų paieška ir ryšių mezgimas (laivų statyba, pramonė, statybos sektorius).
-
Bendravimas su projektų vadovais, pirkimų skyriais, rangovais.
-
Naujų verslo galimybių paieška Lietuvoje ir užsienyje.
-
Pasiūlymų rengimas, derybos, sutarčių sudarymas.
-
Vizitai į objektus, dalyvavimas verslo renginiuose ir parodose.
Reikalavimai kandidatui:
-
Patirtis B2B pardavimuose (pageidautina techninių paslaugų, statybų ar inžinerijos srityse).
-
Puikūs bendravimo ir derybų įgūdžiai.
-
Gebėjimas suprasti techninius projektų poreikius.
-
Anglų kalbos mokėjimas (lietuvių – būtinas, kitos kalbos – privalumas).
-
Savarankiškumas, orientacija į rezultatą.
-
Pasiruošimas vykti į komandiruotes.
Mes siūlome:
-
Atlyginimą + priedus nuo kiekvieno sėkmingo sandorio.
-
Laisvę veikti ir realią įtaką įmonės augimui.
-
Kelionių ir atstovavimo biudžetą.
-
Veržlią, draugišką komandą ir palaikymą.
